일터혁신 컨설팅은 기업경영의 비효율적인 업무방식, 낙후된 제도와 관행들의 개선과 기업경쟁력 향상을 위해 기업의 실정에 맞게 통합진단 컨설팅과 기초 진단·자문을 지원하는 사업으로 노사발전재단에서 전액 지원한다.
화성도시공사는 지난달 시간선택제 일자리와 일·가정양립체계 구축 및 임금체계 개선과 평생학습체계 구축을 위해 노사발전재단에서 주관하는 일터혁신 컨설팅 지원사업에 신청, 심사를 거쳐 최종 선정됐다.
공사는 협약체결일로부터 3~15주간 컨설팅을 실시하며 시간선택제 일자리와 일·가정양립체계 확산을 위한 기초컨설팅과 임금체계 개선 및 평생학습체계 전문컨설팅을 통해 비효율적인 업무와 제도를 개선한다.
강팔문 화성도시공사 사장 “일터혁신 컨설팅을 통해 공사의 문제점을 진단하고 개선, 효율적인 업무환경과 지속적인 역량계발을 지원할 수 있도록 노력하겠다”며 “화성도시공사의 임직원들이 행복한 일터문화를 바탕으로 화성시민의 복리증진에도 최선을 다할 수 있을 것으로 기대된다”고 말했다.
신창균기자